企划部工作职责 企划部岗位职责

企划部岗位职责 篇一

一、职位基本信息

职位名称： 视频设计

隶属部门名称： 企划部

岗位编号（HR填写）： 直属上级

职位名称：

工资等级（HR填写）： 直属下级

职位名称： 可轮换岗位：

二、主要工作职责

1、服从主管领导，完成本职工作，严格遵守公司制定的各项规章制度，认真履行岗位职责；认真执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务；

2、负责企业宣传片文案策划、脚本撰写、拍摄、后期、剪辑制作；

3、配合市场进行线上线下的品牌宣传与推广及配合各需求部门进行视频的后期制作；

4、参与公司组织策划的推广活动，并对活动进行拍摄、后期编辑；

5、收集公司影像资料，定期整理；

6、对各种素材包括文字、图片、视频等按照编辑规定进行有效处理；

7、负责包装剪辑公司所有数字内容视频案例，协助推广宣传；

8、协调与沟通制作过程中的相关各环节；完成制作全过程，保证成片质量。

企划部岗位职责 篇二

1、负责结合业务发展需求，完成分公司人力资源全模块管理工作

2、承接集团人力资源各模块管理方向，完成分公司人力资源工作的落地执行

3、了解业务发展进度，协助分公司总经理，定期开展经营分析会，推动分公司各部门核心工作的完成

4、负责分公司行政文化工作规划，完善分公司行政管理，构建分公司特色文化

企划部岗位职责 篇三

1、协助企划总监组织开展企划部的各项工作；

2、收集有关房地产的信息，掌握市场动态，分析销售和市场发展状况，提出书面报告及针对性意见，为公司企业各类决策提供依据。

3、负责撰写及执行项目的阶段性营销策划方案。

4、组织建立健全部门内部制度，改进内部管理流程，提高部门工作效率。

5、计划并组织广告宣传计划、阶段目标及效果评估。

6、负责项目的宣传推广定位和主题创意文案。

7、协助企划总监负责重要的接待和外联，塑造企业良好的内外部形象。

8、策划组织实施公司的各项活动和促销活动，塑造企业形象，提高企业知名度和美誉度。

企划部岗位职责 篇四

1、负责策划中心的全面工作，并承担责任；

2、负责策划中心的制度建设工作，培养直接下属的专业技能和管理能力；

3、进行行业信息的研究与分析，针对行业或项目的前景，进行科学的市场分析，为领导决策提参考；

4、协助总裁对公司所有项目进行投资策划，组织项目前期市场调研、论证，参与产品定位；

5、按照公司总体的发展战略，制定公司营销策略，策划并组织实施公司重大宣传活动和促销活动，保证销售计划的完成；

6、指导策划部编制部门年、季、月度工作计划、费用计划，并确保以上计划的如期推进；

7、掌握市场动态，初审广告推广方案，并督促策划部实施；

8、统筹组织品牌建设工作；

9、建立和保持与新闻媒体的良好合作关系；

10、负责公司及本中心的信息资料档案管理督导工作，保证重要文件、资料的保密不外泄；

11、参与销售计划、回款计划、销售定价、销售调价工作的审查；

12、协调与销售等部门的关系；

13、积极完成上级临时交办的其他工作。

企划部岗位职责 篇五

1、协助人事行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；

2、协助审核、修订公司各项行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

3、各项规章制度监督与执行；

4、负责公司快件及传真的收发及传递；

5、参与公司行政、采购事务管理；

6、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作；

7、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作；

8、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作 ；

9、 协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等；

10、 协助领导做好公司各部门之间的协调工作。

企划部岗位职责 篇六

岗位职责:

1、带领策划团队，协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标。

2、负责对战略企划部人员的素质和业务指导和培训。良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力。

3、具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制。

4、策划部团队、业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效达到预期目标。

5、带领策划团队深入研究客户需求，负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作，协同客户部完成各类策划案和推广方案。

6、参与并执行集团公司制定的阶段发展目标，针对业务目标做好执行策略的制定，组织协调资源确保目标完成。

7、定期主持召开部门策划工作会议，参与营销会议，协同相关部门推进集团公司的良营销运营。

任职要求:

本科及以上学历， 5年以上相关工作经历。