计算机网络 冲突 计算机网络管理中维护冲突原因分析及对策分析论文

计算机网络管理中维护冲突原因分析及对策分析论文

篇1:计算机网络管理中维护冲突原因分析及对策分析论文

计算机网络管理中维护冲突原因分析及对策分析论文

在计算机网络管理的过程中,相关工作人员必须要针对运行维护冲突,制定针对性的管理方案,科学应用现代化管理方式,规避冲突问题,提升计算机网络管理工作可靠性,并对其存在的问题进行分析与处理。

1 计算机网络管理分析

计算机网络管理,主要是对网络与网络基本功能进行管理,保证网络常用通信协议的正确性,提升计算机网络运行质量。

第一,网络管理。在计算机技术与互联网系统实际发展的过程中,人们在生活中开始应用网络,计算机网络的使用规模在逐渐扩大,网络结构也越来越复杂,相关部门必须要重视计算机网络系统的安全性与可靠性,避免出现状态控制问题。同时,相关技术人员与管理人员需要科学应用监测技术与控制运行状态的技术,主要可以减少停机维护工作时间,减少其中存在的网络瓶颈问题,建设综合、新型平台,对网络进行全面的保护,以此提升网络安全性。

第二,网络管理基本功能分析。在网络管理的过程中,其基本功能就是记账管理功能、设置管理功能、功能管理、安全管理功能与故障管理功能等,可以有效提升计算机网络管理工作质量。

第三,网络管理常用通信协议。对于计算机网络管理工作而言,相关管理人员可以利用网络管理一些功能,对网络进行直接管理或是代理管理,提升通信协议的可靠性。一般情况下,在日常管理工作中,相关管理人员会利用简单网络管理协议方式、文件传输协议方式与用户数据协议方式等开展相关工作,提升计算机网络管理工作质量,增强管理工作可靠性。

2 计算机网络运行问题与因素分析

在计算机网络运行管理过程中,经常会出现一些问题,影响着计算机网络可靠性与安全性,甚至会出现一些计算机网络运行缺陷。具体问题表现为以下几点:

第一,计算机垃圾与病毒问题。在计算机长期运行中,经常会出现一些垃圾,占有较多程序,降低计算机的运行速度。计算机病毒,就是在程序运行中,本身带有执行码程序,在网络传播的过程中,出现一些病毒。一般情况下,计算机病毒会引发乱码现象,导致用户无法对其进行全面的处理。在用户使用计算机传输文件的时候,病毒很可能隐藏在文件夹中,在用户点击之后,病毒也会开始启动,导致计算机系统受到破坏性影响,难以提升用户曹组可靠性,甚至会带来一些不必要的影响。

第二,计算机网络厉害键盘手问题。计算机网络运行中,经常会出现厉害键盘手侵入的现象,主要就是非法人员利用网络信息系统与相关技术侵入用户电脑网络系统,进入到用户计算机设备中,查看他人的隐私,并且会盗取一些机密性文件,对其进行修改或是记录,甚至会出现系统供给等现象,导致计算机用户的程序瘫痪。厉害键盘手入侵的领域较为广泛,例如:经济领域、政治领域以及军事领域等,在入侵账户之后,会导致个人、企业、国家等出现损失。计算机网络厉害键盘手问题的原因,就是计算机系统的编制不够完善,经常会出现漏洞现象,厉害键盘手会在计算机网络中寻找出各类缺陷问题,然后针对缺陷情况进行操作,将漏洞变成自己的攻击工具。

第三,自然因素与人为因素。在计算机网络系统实际运行的过程中,除了软件系统可能会受到侵袭之外,还会出现自然灾害问题,例如:光线通信设备因为自然灾害出现损坏问题。在雷雨天气或是地震天气中,计算机硬件设备很容易损伤。同时,在停电的过程中,软件设备会出现一些安全隐患问题,导致计算机网络信息系统管理工作遇到各类难题。对于人为因素而言,主要就是在计算机被盗或是账户密码泄露的情况下,导致计算机网络系统的安全性降低,无法提升其工作质量与可靠性,难以增强其发展效果。

第四,计算机本身存在安全问题。在对计算机进行管理的过程中,经常会因为计算机本身的安全性较低,出现各类管理问题。随着现代化计算机的发展,软硬件设备不断升级与更新,然而,在提升计算机网络信息系统使用质量的情况下,也会带来一些无法解决的管理问题,影响着计算机的安全性,例如:在计算机实际管理的时候,管理技术更新较慢,相关技术人员还在应用传统的安全管理模式对其进行处理,经常会出现管理技术陈旧的现象,难以提升计算机网络系统管理工作可靠性,甚至会出现一些难以解决的问题。同时,计算机网络信息系统管理人员在实际工作中,还没有意识到安全管理与监控工作的重要性,不能及时发现其中存在的漏洞问题,无法提升网络信息系统的安全性与可靠性,甚至会埋下安全隐患,难以增强计算机网络信息系统运行效果。

3 计算机网络管理问题解决措施

在计算机网络管理的过程中,还存在一些无法解决的问题,难以提升计算机网络安全性与可靠性,无法增强其工作效果。因此,在计算机网络管理的过程中,相关管理人员必须要制定完善的解决方案,提升计算机网络的安全性与可靠性,达到预期的管理目的。

3.1 计算机病毒管理措施

在对计算机网络病毒问题进行解决的时候,相关技术人员与管理人员需要制定完善的解决方案,积极应用现代化管理方式,提升计算机网络运行质量。

首先,设置口令密码。计算机网络管理员与使用者需要根据操作情况,对自己负责的区域进行密码或是口令的.设置,在限制权限的情况下,避免出现用户越权访问的现象,以此提升计算机网络的安全性。相关人员需要对口令密码进行定期的设置或是更改处理,保证密码的复杂程度符合相关规定,此类方式可以规避病毒传播问题。但是,此类方式还存在一些问题,就是口令信息需要认证处理,在传输口令密码的时候,很可能会出现泄露的现象,影响着计算机网络的安全性。

其次,定期杀毒处理。计算机网络管理人员需要对网络进行定期杀毒处理,就是在对计算机网络进行管理的时候,可以对可疑的文件进行隔离处理,避免病毒进入到计算机系统中,要保证文件的科学性与合理性。同时,要在计算机网络中设置防护层,对文件进行过滤处理,一旦出现可疑文件,一定要全面开展病毒查找工作,以便于发现病毒问题并采取有效措施解决问题。同时,在对计算机服务器进行管理的时候,相关管理人员需要制定防御方案,科学防止计算机病毒现象,提升其可靠性。

3.2 计算机网络厉害键盘手问题的解决

在解决计算机网络厉害键盘手问题的时候,相关管理人员要对其进行网络双宿设置,此类设置方式,就是在主机中设置两个网络界面,然后对每个界面进行单独的连接与操作处理,保证在传输信息的过程中,可以利用特定请求方式提升管理工作效率。一旦发现信息数据存在安全问题,就要对其进行单独处理。只有确认信息安全之后,才能将其传输到相关服务器中,以此提升计算机网络安全性。

3.3 制定安全通信设置方案

在计算机网络运行中,相关管理人员必须要做好安全通信设置工作,明确安全标准,并对安全通信进行处理,例如:企业在实际发展中,建立安全通信方案,然后利用相关管理方式对其进行处理,为了提升计算机网络管理工作的便利性,企业可以签订安全通信协议,保证客户与服务器的安全模式符合相关标准[1]。同时,还要针对各类程序进行安全防护处理,保证信息数据与程序运行的安全性,并对各类信息进行保护,避免出现信息泄露与盗用等问题,增强安全可靠性。

3.4 建设高素质人才队伍

在对计算机网络进行管理的时候,相关部门必须要建设高素质人才隊伍,提升计算机网络管理工作质量。

首先,要培养软件编制人才,对其进行阶段性的培训,使其可以掌握计算机网络管理先进技能,并对计算机进行有效的管理。在培养人才的过程中,要建设高素质技术人才队伍,加强网络管理工作效果,同时,企业还可以与高校或是研究所合作,签订人才培养协议,使其可以支持计算机网络管理工作,并培养出优秀人才,提升其工作质量[2]。

其次,树立正确的安全意识。相关部门要为计算机网络使用者树立正确的安全意识,在使用中,不会访问非法网页,对于邮箱中不明来历的邮件而言,不可以随便打开。在下载游戏的时候,一定要避免出现辅助程序的现象,避免病毒的侵入。同时,计算机网络使用者还要设置单独的密码,保证密码的复杂性,并定期对其进行更换处理,做好系统补丁下载工作,以此提升计算机网络安全性。在杀毒与厉害键盘手防止的过程中,计算机使用者需要做好日常管理工作,在电脑中安装防火设备,并下载相关杀毒软件系统,保证可以对通信进行全面的控制,以此提升计算机网络的安全性。

最后,文件备份措施。在计算机使用过程中,使用者必须要掌握文件备份处理技能,对于重要的软件,也要对其进行备份处理,保证可以发挥光盘等储存设备的作用,节省各类资源,提升资料保护工作效率与质量[3]。

3.5 集中网络管理措施

计算机网络管理人员可以利用集中网络管理措施开展相关管理工作,就是对计算机网络的服务器与其他系统进行集中式的管理,保证可以提升计算机网络的安全性。同时,在多个设备管理的过程中,相关管理人员需要对其进行监控处理,做好数据收集工作,及时发现其中存在的集中问题。

3.6 分布网络管理措施

在计算机网络系统处于分布情况的时候,相关管理人员需要对其进行分布管理,明确各个网络系统的关系,并对其进行层次式的管理,提升计算机网络管理工作质量。同时,在计算机服务器之间,相关管理人员需要对其进行安全防范,避免服务器衔接中出现网络安全问题,综合利用各类安全管理资源,提升计算机网络安全性。对于相同层次的工作站而言,管理人员可以对其进行信息交换管理,提升其工作质量。

4 结语

在计算机网络管理工作中,管理人员需要制定完善的工作方案,利用先进的技术开展病毒防范工作,规避厉害键盘手侵袭问题,保证可以提升计算机网络运行的可靠性。同时,还要建设高素质人才队伍,提升计算机网络管理工作水平。

参考文献:

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[2]孙嫄嫄,赵明卉.计算机网络管理中维护冲突原因分析及对策[J].硅谷,(15):166,168.

[3]韩力.计算机网络管理中维护冲突的原因及措施[J].大科技,(30):276,277.

篇2:水利工程中渠道维护管理及保养对策分析论文

水利工程中渠道的主要作用是输水调水,是水利工程实现综合效益不可或缺的重要组成部分。但是,由于水利工程施工环境的特殊性,在渠道投入使用之后受到外界多种因素的影响,若对此不加以重视,就会造成潜在的安全隐患,直接影响水利工程的使用性能。就目前渠道维护及保养的状况来说,其中还存在着一定的不足之处,需要对这些问题进行具体的分析,并采取相应的解决之策。在现阶段的维护管理及保养工作中,应根据时代发展的要求将现代先进的技术应用其中,提高管理的效果,保证水利工程的积极作用得到充分的发挥。

篇3:水利工程中渠道维护管理及保养对策分析论文

国家对于水利工程建设的投入力度不断的越来越大,其增长速度也不断加快。以―为例,其中的复合增长率达到了20.72%。关于水利工程建设的保底投资在8000亿元。随着水利工程建设规模逐渐扩大,更需要加强后期渠道的维护管理及保养工作。这项工作具有系统性,关系到了渠道沿线供水的安全性,保证了水利工程的正常运行。同时也提高了应对突发问题的能力。应顺应时代的发展,将现代的管理理念应用在渠道维护管理的作业中,采用现代技术手段进行养护作业。在经济发展中充分发挥出水利工程的保障作用。

特别是水利工程管养分离模式不断推进,必须充分利用新技术、新方法进行渠道维护保养工作,加强水利工程基础设施管理,促使水利工程整体经济效益得以提升。此外,水利工程渠道维护与管理工作,构建全面化供水系统,保证供水系统运行处于良好状态,充分发挥灌溉、防洪等积极作用。

篇4:水利工程中渠道维护管理及保养对策分析论文

1)渠道管理工作不到位.一般情况下,渠道维护管理工作主要是由当地的水利部门进行,但是对于工程管理的权责划分还存在不明晰的现象,没有树立对渠道的管理意识。这就导致在管理问题上存在一定的矛盾,甚至在一些地区出现了在工程建成之后无人管理维护的现象,造成资源及设备的浪费。即使渠道在使用的过程中出现渗漏或者损害的问题,也不能得到及时地修复,不仅降低了水资源的利用效率,无法充分的发挥水利工程的重要作用,降低了渠道的供水能力。其次,在水利部门内部存在管理机构不健全的问题,没有对部门之间的职责进行有效的划分,使得渠道的管理和保养工作不能真正的落实下来。水利人员是进行管理及保养工作的主体,但是受到技术水平限制,再加上部门内部缺乏有效的激励机制,水利人员在进行管理工作时存在操作不规范现象。

2)工程中存在安全隐患。虽然近年来国家对于水利工程建设的投入力度不断增大,也在大中型水利工程中取得了良好的效果。但不可否认在水利设施维护管理方面还存在一定的不足之处,还存在着一些隐患性水利工程。这种类型的水利工程修建年限相对长,期间经历较大的时间跨度,由于受到当时施工技术、设计标准等方面因素的限制,不仅存在严重的工程老化现象,同时其质量也无法满足现阶段的实际需求,导致渠道在不同程度上存在渗漏以及损坏的现象。一旦渠道渗漏量过大,将会严重影响防洪、灌溉等效益的发挥,同时还会使地下水位升高,影响地质结构稳定性。一般而言,初期垂向渗漏阶段渗漏量最大,具体如图1所示。而且水利工程投入运营之后的保养和维护工作也不到位,还存在人为破坏的问题。这些安全隐患的存在严重影响了水利工程的实用性,使得工程的综合效益不能得到发挥。

3)维护管理及保养资金不足。在国家投资的基础性工程中,水利工程占据着重要的地位,但是大部分注重的是建设过程中的资金投入,在后期管理和维护中所需要的费用没有做出明确的规定,后期的管理维护资金不到位,使得各的工作都难以正常开展。水利工程具有准公共产品的特征,在创收及盈利方面的能力较低,无法为管理养护提供充足的资金。地方政府虽然对渠道管理维护给予一定的资金扶持,但是,倾斜幅度相对较小,无法满足水利工程建设发展的需求。这就导致在进行渠道维护管理及保养的过程中,缺乏相应的技术及设备投入,在水利工程中出现的问题不能及时的得到解决,一旦出现突发事故或者是洪涝灾害就可能导致严重经济损失。

4)自然灾害影响。由于水利工程环境存在特殊性,易受到洪水、暴雨等自然灾害侵袭,导致渠道工程受到损坏。例如,在山洪冲刷作用下,出现坍塌或者滑坡等危害,不仅渠堤会受到影响,山洪中携带的灌木、石块等淤积在渠道之中,造成水闸及渠道堵塞,若管理人员未能及时疏通,将会出现水位上升的情况,对渠道的安全运行造成威胁。

篇5:水利工程中渠道维护管理及保养对策分析论文

1)改造和维护原有的渠道设施。在我国的水利工程中,由于受到使用年限较长以及后期管理养护工作的缺乏,存在着不同程度的安全隐患。针对这种情况,相关部门应对原有的水利渠道进行勘测,调查在渠道中存在的损坏现象,根据实际的情况制定出相应的修复方案,及时组织技术人员对原有的渠道进行修复处理,提高水利渠道的使用性能,减少在其中存在的安全隐患,提高渠道供水能力。

2)加强渠道的日常管理及保养。在水利工程中渠道出现渗漏以及损坏的原因是多方面的。首先,体现在设计环节,由于设计方案缺乏科学性或者与工程的`实际情况不符合,导致水利渠道的质量存在问题。其次,由于施工中的不规范操作而出现滑坡、渠道冲刷等问题。因此,为了保证渠道的使用性能,相关部门需要对日常的管理及养护工作给予高度的重视,对于在渠道中存在的问题进行具体分析,找出问题出现的原因,根据实际的情况采取相应的措施。例如在渠道中存在的淤积现象,既可以在水源处采取措施,降低水流中的含沙量,并及时将渠道中存在的杂草、碎石等阻碍因素清理出去,控制淤积现象的出现。

3)加大维护管理资金投入力度。在渠道的维护管理和保养工作中,榱吮Vじ飨罟ぷ髡常的开展,需要相应的资金作为保障。在现阶段存在的管理维护资金不足的情况,必须要采取措施加以解决,根据实际情况拓宽投入资金的来源和渠道。首先政府部门可适当的加大资金投入力度,制定出相应的管理保养计划,对渠道的维护管理给予财政扶持。其次是水利部门利用节水改造或者水利工程重点建设等手段,来实现对于资金的筹措。在条件允许的情况下可充分动员社会资源,例如公益性募捐或者相关的水利基金等。此外还要不断的新技术、新材料,提高管理及养护工作的质量和效率,以此来降低在工作中的成本投入,缓解资金紧张的问题。

4)不断完善管理制度。规范的管理制度是保证管理及养护中各项工作得以正常开展的基础和保障,能对水利人员的工作行为进行有效的约束。在水利部门内部应该进行明确的管理责任划分,建立起相应的岗位责任制度,明确于不同岗位的责任和义务,将具体的管理工作落实下来,确保维护管理能够正常高效的展开。管理部门应根据当地水利工程建设的实际情况,制定出具有可操作性的管理方案,在规章制度方面也需要不断的完善。

5)建设高素质维护管理队伍。维护管理队伍在保障渠道安全运行方面发挥着重要作用,因此,相关部门应对人才队伍建设给予高度重视,为渠道维护管理工作提供技术支持与保障。首先,在管理部门内部应形成完善管理机制,对渠道维护管理行为进行有效约束,定期组织量化考核,确保维护管理人员专业技能不断提升。其次,还应当加强技术人员的管理和培训,对水利渠道中常见的问题及解决策略进行普及,提高技术人员的专业素养。并定期的进行考核,在水利部门内部建立奖惩机制,激发水利人员工作的主观能动性,树立责任意识,促使专业技能的提升。在条件允许的情况下,可积极引进专业人才,提高管理队伍质量。

4结论

综上所述,水利工程在社会经济发展中占据着重要地位,为了保证其使用性能得到充分的发挥,必须要加强后期的维护管理及保养工作,保障水渠的输水调水功能。通过日常的管理及保养工作,及时发现在渠道中存在的渗漏或者破损现象,并采取相应的处理措施,避免此类问题进一步恶化,增加后期维护的投入,确保水利工程正常使用。

参考文献

[1]邢俊海,邓昌军.浅谈水利工程渠道维护与渠道管理措施――以新疆地区为例[J].中国水运(下半月),(5):226-227.

[2]林森.水利工程渠道维护与综合管理的策略探讨[J].科技创新与应用,(22):217.

[3]林维萍.水利工程输水渠道安全维护的相关问题思考[J].黑龙江科技信息,(14).

篇6:计算机网络管理故障定位技术分析论文

计算机网络管理故障定位技术分析论文

摘要:计算机网络飞速发展的今天,网络系统的复杂度越来越高,需要处理的数据也越来越多,网络系统出现故障的几率显著升高。在网络管理过程中,故障的处理尤为重要,随着网络的不断运行,故障会随着网络不断传播,造成更大的影响。因此,如何准确、快速的定位出故障的具体位置是计算机网络故障管理中亟待解决的问题。本文通过详细分析基于SNMP管理协议下的事件关联策略进行的网络故障定位,并模拟了网络拓扑结构进行实验,实验表明该算法对日渐复杂的网络系统的网络故障定位有较强的优势。

关键词:网络管理;故障定位;SNMP管理协议;事件关联策略

计算机及网络技术的飞速发展为大中型企业带来了许许多便利之处,随着大型企业开发了与之业务相对应的管理系统,越来越多的业务将通过网络的方式进行,人们的衣、食、住、行都离不开网络[1]。计算机技术的飞速发展导致基于计算机的大型企业管理系统复杂度显著上升,与之相关的计算机网络的复杂度也随之提高。越来越复杂的网络环境为计算机网络管理带来了不小的挑战,需要网络管理者在保证海量网络集群能够正常工作的基础上,通过各种手段保证在运行过程中网络故障带来的影响和损失最小化,是计算机网络故障管理面临的主要问题。到目前为止,对于复杂度较高的大型网络系统都采用集中式管理方式,该方式将信息的管理和转发过程集中至一起,然后通过主要管理者进行分发和维护,系统的性能取决于中心管理者的管理能力。集中式管理方式面对大面积的计算机集群出现问题的时候,难以进行有效的处理,系统智能度较低,且中心管理者面对的管理任务较多,对于故障的传播无能为力,对于故障发生区域的定位也较为困难。集中式中心网络管理方式存在以下两类缺陷[2]:(1)计算机网络中心管理服务器需要面对成千上万待处理数据,这些数据冗余性大,数据处理时限要求高,仅仅通过中心管理服务器难以一一完成处理。集中式处理方式对中心管理服务器的性能要求较高,若中心管理服务器发生部分故障将会对整个网络系统的故障处理过程造成全方位影响。(2)计算机网络中心管理服务器面对巨大的计算机网络数据的吞吐量,在处理过程中,根据木桶原理,网络的整体性能受限于中心服务器处理数据的能力,中心管理服务器成为了整个网络系统的瓶颈。

1.基于SNMP协议的网络故障定位

在计算机网络管理中,与故障相关的管理包括故障发现、故障诊断和故障修复三个阶段。正常的逻辑是首先寻找并定位到故障发生的地方,才能针对不同的故障来进行分析和诊断,进而根据诊断结果将故障进行修复[3]。目前,在网络故障管理的三个阶段中,故障诊断和故障修复过程都有成熟完善的算法支持,而在故障定位过程中,由于故障的发生源可能范围较广,故障发生后会随着网络系统的运行而不断发展,且随着网络系统的复杂度提高,故障的传播越来越迅速、隐蔽,对于故障定位的相关算法目前还不完善具有较大的研究空间,所以研究并改进在大型网络系统中的故障定位算法是一项有意义的工作。

1.1SNMP协议故障定位与处理模型

SNMP协议用于计算机网络管理,是TCP/IP协议簇中最常用的应用层管理协议之一。该协议通过不断发出监听包到网络系统中各个设备上,通过设备的反馈包来检测对应设备是否发生网络异常。若某些网络设备发生异常并引起故障,一般情况下,在规定时间内SNMP无法接受到该设备的反馈包,这时候该协议即可初步定为出异常发生区域,并采取相应措施。基于SNMP网络管理协议的网络管理模型以网络管理系统NMS为中心,通过NMS与其他待管理的网络元设备节点构成了整个网络系统,SNMP协议运行在NMS之上,当网络系统运行过程中,某些被管理的网络元设备发生故障时,SNMP检测到该故障并发出警告信息,警告信息通过网络传播到其他网络元设备中,经过一定的时间,SNMP将警告信息传播到整个网络中,NMS对发生故障设备进行相应的处理。通过NMS的`统筹管理,将会很快的定位出网络故障的具体位置并进行分析和解决。

1.2SNMP协议网络故障定位算法

由于计算机网络的复杂度不断提高,网络管理系统NMS无时无刻不在接收着来自多方节点的警报和征兆,在实际网络运行过程中,网络管理系统将会面对大量的警告信息,面对如此多的冗余信息,非智能的网络管理系统将会很难通过分析找出发生故障的真正节点设备,以至于大型网络很难对故障做出有效的处理。在网络管理运行过程中,网络中心管理服务器与各个被管理网络设备元之间相互依赖且各个被管理网络设备元之间存在物理上和逻辑上的相关性,所以每当一个设备元出现故障的时候,不仅自己要发出警告,而且所有感知到该设备元出现故障的设备都会发出警告,大量冗余的警告在网络中传播最终导致一个设备元发生故障产生大量的征兆,这些征兆都是相互关联在一起的,不能只针对一个征兆进行处理。在传统的SNMP协议中,检测到的网络设备故障征兆都是被单独传送给中心管理服务器的,这使得大量冗余的征兆信息干扰对网络故障的定位。事件关联策略在此背景应运而生,建立在基于SNMP协议上的网络故障定位新算法。在网络管理中,故障指的是网络中心管理服务器接受到的一个警告。事件关联策略定义了被管理的网络设备元在语义上的相关性,对被警告事件分别在空间上和时间上进行相关处理,通过提取各个事件中的相关联部分构成单一的警报概念事件,生成的单一警报概念事件能够过滤不必要的或者无关的事件,减少传送到网络中心管理服务器的冗余信息,中心管理服务器能够更好的计算并分析出网络故障的源泉。网络管理系统NMS面对诸多的警报和征兆,为了解决警报信息量大,信息冗余程度强的方法是在SNMP协议上采用事件关联策略,通过定义事件的方式来将警报编码成事件,再通过检测事件的相关联部分,丢弃无意义的冗余信息,仅仅通过“核心部分”的警报即可定位出故障源的真正区域,并给出故障解决方案。

2.基于SNMP协议和事件关联策略的网络故障定位实例分析

2.1网络拓扑图及初始化设计

本文通过模拟网络拓扑结构以及故障发生的环境,目的是呈现一种基于网络拓扑关联的网络故障定位技术,然后通过基于SNMP协议和事件关联策略来分析网络故障定位。本文通过建立一个网络拓扑结构来进行网络故障定位技术,寻找故障发生的源点,并根据该网络拓扑结构产生相应的节点表,关系表,和关联表。为了更加形象的表示网络的拓扑结构关系,本文需要给相应的拓扑结构节点添加虚拟的IP地址和该节点的属性。这些属性对后续实验的结果有重要意义,通过对网络设备的实际意义定性分析,就能够很好的完成对网络故障源点的定位和追踪,然后进行相应的网络故障分析和维护。

2.2基于SNMP协议软件关于该案例的实验结果

本文采用在SNMP协议上运行事件关联策略来定位故障源点,该策略主要是在主控模块中进行模拟的故障定位。在进入主控模块前,该策略还有模拟的发现网络拓扑结构模块和由拓扑结构创建连接关系的模块,接下来是通过连接关系创建关联关系的模块,该模块创建的关联关系是通过关联关系算法创建的,然后进入主控模块,在主控模块里连接着模拟输入故障数据模块,故障定位模块,以及故障源展示模块和故障事例显示模块。

3.总结

本文针对大型复杂的网络中难以定位故障的问题,分析了现有SNMP管理协议的各个方面,并详细分析了基于SNMP管理协议,使用关联关系进行故障定位算法的研究。在实际试验环境中,本文通过使用基于SNMP的管理协议来进行模拟网络拓扑结构的故障定位过程,实验结果表明,使用SNMP管理协议进行的网络故障源精确度高,分析速度快,适合日渐复杂的网络系统。

参考文献:

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[4]闫敬东,马全福.报文分析仪在网络故障分析中的应用[J].科技风,2015,(16):92-93.

篇7:水利施工中安全管理对策分析论文

摘要:随着城市化进程的发展,水利工程在惠民利民上越发重要。它不仅技术要求高,而且涉及很多领域,施工难度大,工程复杂,所以在施工中会遇到很多不确定的风险因素。为了提高水利工程施工的安全管理,确保相关人员及设备的安全,本文从制度约束、施工管理、质量管理等主客观方面阐述了促进水利工程施工的安全管理效能的对策。

关键词:水利工程;施工管理;安全防范;对策

我国的水力资源充足,人们对其进行了大力开发与利用,水利工程是惠及民生的庞大工程,在人们的生活中发挥着巨大作用。但是,很多人可能并不了解其实在施工的过程中,由于不确定风险的各种因素存在,施工技术人员常常会遇见各种险情和突发事故,一旦处理不当,就会出现问题。由此可见,水利工程的施工务必要采取必要的安全管理措施,提高全员的安全防范意识,打造高质量的水利工程。

1水利工程施工安全管理的重要性

1.1全面体现民生福祉

水利工程施工可以说是一件涉及全民福祉的大工程,尤其在面对新农村改革、农村饮用水、排涝等问题上,加强水利工程建设更具有深远的意义与社会价值。安全管理稍有问题就会给百姓带来不容忽视的危害。故而,从根本上抓好安全管理工作,才能更好地服务基层百姓、服务社会,推动经济社会的发展。

1.2满足企业发展内需

水利工程施工管理中,安全管理占据着非常重要的地位,它影响着施工单位自身发展和生存。若是施工中出现了安全事故就会大大损害企业的品牌形象,导致在激烈的市场竞争中难以立足[1]。可见,水利工程施工的安全管理更是企业参与市场规划、规模化运作的关键,对其全方位、多角度的重新认识和定位意义深远。

2水利工程施工的安全隐患现状

2.1施工对象复杂,难度更大

与一般的建筑工程不同的是,水利工程在施工的过程中安全隐患更多、更大。在水流湍急、地势落差较大的地区,水利工程建设与施工呈现出多样性,隧洞的开挖需要采用石料对山体进行爆破;而在水上建立大坝拦截或调节水流时,整个工程完成是在水下进行的,对于工程平稳性相关的作业难度系数很高[2],施工的设备及人员施工位置必须要经过安全检测与规划。

2.2安全管理难度高,统筹落后

由于水利工程很多时候需要对多个施工对象进行先后或者同时施工,在进行安全统筹管理时,难度非常大。施工团队众多、施工场地之间距离较远,沟通起来有众多不便。这就导致很多的安全管理规定和标准难以在每个施工现场落实执行,安全管理的效果与力量被弱化。

2.3施工技术要求高,人员专业差

水利工程建设过程中会应用到开挖、爆破、钻井以及高空作业等难度较大的技术,由于它们工种和研究领域不同,这就使得安全管理措施的施行具有了多样化、灵活性和适用性。相关技术人员也需要制定多种备选方案保障施工的安全,同时也对施工技术人员提出了高的要求。但实际是,很多技术人员素质不高,缺乏专业的技能。

2.4施工风险多,安全执行难

一般而言,水利工程的施工地点环境恶劣,自然灾害难以抵挡,风险系数较高。尽管在众多高新科技和设备的辅助下,水利工程的建设周期大大缩短,但是不少的承包商和施工队为了节约成本,多数都在加足马力缩短工期,对于安全措施执行,难以落实。

篇8:水利施工中安全管理对策分析论文

3.1强化安全意识

真正落实水利工程施工安全管理首先就需要施工全体人员树立安全管理的意识。作为工程项目的负责人,需要明确安全管理的职责和分工,及时进行安全意识教育,将安全措施执行管理落实到每个环节中,甚至可以纳入绩效考核中,并实施相应的奖惩制度。

3.2创新管理机制

创新管理机制意味着将安全生产规章制度建设成为完善的’体系,确保责任与权力能够合理运行,避免出现权责不明,出事了却相互推诿的现象出现。有了制度约束管理,就可以规范水利工程施工中的每一安全细节要点。如此,针对一些危险系数比较大的工作,可以加大安全管理力度。

3.3落实领导责任机制

在实施工程建设的过程中,施工、技术、项目等各负责人通过层层的责任追究制度,可以真正做到加强监督管理。比如,成立专项检查领导小组针对施工安全过程中出现的问题,作为工作要务来抓,并设有相关的惩治和预防安全措施,提升对水利工程施工的安全管理,力求不出安全事故。

3.4提升专职人员技能

组织开展专职人员的技能培训,提高专职人员的技能,是确保水利工程项目质量与水平的关键,换而言之,每一个施工现场开工前及施工过程中的作业人员都能够具备了娴熟的安全生产知识、设备操作技能[3],如此他们才能在施工过程中,降低安全风险,保障工程的质量。

3.5规范施工单位资质认证

完善水利施工的每一个安全环节还有一个重要的前提就是确保施工队伍的高素质、高效率。在很多水利工程安全事故中,施工队伍的专业素质不够过硬,导致事故频发。在委托外包或者招聘工人时,务必严格加强总包或劳务分包单位的资质认证,在技术关口严格把关[4]。

3.6完善招投标法规及制度

一旦企业发生了安全事故,经济损失与形象损失严重。为了更好地杜绝重大安全事故,完善相应工程招投标制度和法规,企业在参加工程投标时可按照一定的标准酌情扣减标书得分,在规定的时间内降低其资质或者暂停投标,如此对于施工企业优质管理成果能够给予相应的肯定。

3.7引入先进的技术与设备

由于当前水利工程施工中,很多的施工机械较为传统,施工人员采用的方法也相对滞后,导致不少的认为错误,加大了不安全的因素。引入运用先进的科技成果和设备,借助高科技含的新工艺、新方法、新材料,可以适当减少人为的操作失误,提高劳作的效率。

4结束语

以上可见,水利工程施工的安全管理是整个水利工程的命脉。但凡涉及安全问题,没有小事。水利工程的建设是国家经济发展的需要,完善安全管理措施,加强安全防范,也是确保水利工程成果的重要手段。无论从技术应用、管理制度、专职人员设置等方面,规范安全管理各项工作,最大限度保障建设优质的水利工程,促进国民经济发展。

参考文献

[1]张东游.浅谈水利工程施工中的安全管理措施[J].科技经济导刊,(09):54.

[2]苑长春.浅谈水利工程施工安全管理存在的问题与对策[J].科技创新与应用,2017(07):223.

[3]孙明月,张佩宝,屈松.浅谈水利工程施工中的安全管理措施[J].黑龙江水利,(09):58-59,62.

[4]卢海锋.浅谈水利工程施工中的安全管理措施[J].科技资讯,2015(15):113-114.

作者:朱结华 单位:江西国峰建设工程有限公司

篇9:现代煤矿安全管理对策分析论文

摘要:随着我国现代经济的持续发展,对于能源资源的需求量越来越高,但是目前而言,我国使用的主要能源资源主要还是煤炭,煤炭作为经济发展的支柱习惯能源物质,保障着我国的经济可持续发展。但是煤炭在开采过程中,地表的煤炭已经逐渐枯竭,目前开采煤矿都需要网地下深井层进行开采,经验的不足以及安全管理措施的缺少造成了近几年许多的煤矿安全事故,造成了巨大的人员伤亡以及经济随时。煤炭是我国不可缺少的资源,但是在煤矿安全问题上必须引起人们的重视,本文分析了我国煤炭安全管理方面的现状,指出了其不足之处并提出了一些参考性的建议。

关键词:煤矿安全管理对策分析安全监察

1前言

我国当前的能源物质主要依靠的是煤炭,我国巨大的煤炭资源存储量满足了我国能源的使用需求,为经济与科技的发展提供了坚实的基础。但是在经济快速的发展的过程中,对于煤炭的需求量越来越大,这就的滋生的许多黑煤窑,其开采过程极其的危险,对于开采人员的安全措施严重疏忽,造成了巨大的人员伤亡,在近几年国家的管控下,煤炭资源的开采已经大体在政府的管控之下,但是近几年仍然发生了许多重大的煤矿安全事故,对于煤矿安全管理,必须引起政府管理人员的重视。在当前的形势下,煤矿开发企业应该以人为本,在资源的开发过程中做好严密的安全措施,并预设紧急事件的应急方案,多方位的采取措施来保障工作人员的生命安全。

2国内外煤矿安全管理形势

从发达国家的现状来看,其煤矿的开采管理具有严格的安全管理制度,在整个开采的过程中,开采人员具有较高的专业素养,除此之外,开采设备的便利性也比较高,所以在发达国家,很少出现类似于国内的煤矿爆炸坍塌的安全事故,其煤矿安全管理是从制度上进行严格的控制,从根本上降低了煤矿安全事故发生的概率。但是翻看发达国家的煤矿发展历史,在其早期的发展上同样出现了类似于国内的许多重大安全问题,最终在国家的重视之下,企业改善制度、提高技术。成功降低了安全事故发生的可能性。我国目前虽然在某些方面取得的举世瞩目的成就,但是在根本还是属于发展中国家,在许多方面尤其是基础工业方面与发达的国家的差距还是比较大的,在煤矿安全管理上,我国是有必要向发达国家学习,这是对企业与个人负责的表现。我国的煤矿安全存在着重大的隐患,尤其是这几年来,发生的许多起重大的煤矿安全事故,引起了国家与人民的高度重视,但是由于我国的能源需求量仍然巨大,使得部分企业与个人铤而走险,造成了重大的安全隐患。面对我国的煤炭安全管理现状,国家层面上要立法保障安全,企业要努力革新技术,个人要培养安全意识,使得煤矿安全管理上能够协调一致,保障煤炭的安全生产。

3煤矿安全管理存在的问题

3.1工作人员思想上的不重视

煤矿工作人员对于煤矿安全不够重视,这是国内安全事故频发的主要原因。我国的煤矿工作人员特别是基层的工作人员,大都学历较低,对于煤矿安全的认知不是很高,在工作的过程中就不是特别注意保护自身的安全,所以往往在开采煤矿过程中遇到紧急状况,不懂得如何处理,便造成了进一步的灾难。煤矿工作人员的管理层同样的不重视煤矿安全问题,一味的追求企业利润而不顾下井工作人员的生命安全,这是极其恶劣的思想,这种想法是对他人不负责的体现。

3.2安全监察缺失

安全监察不到位,是我国煤矿安全事故的频发的另一个重要原因。从我国当前的煤矿企业的大体情况考察来看,煤矿企业大都设置的安全监察单位,专门负责监察工作人员的安全工作行为,但是实际考察过这些企业的安全监察部门后发现,大多数企业的安全监察部门根本没有起到监察安全工作的作用,甚至有些单位安全监察人员存在缺失的情况,这反应了我国煤矿企业制度上的问题,安全监察的却是是导致煤矿安全事故发生的重要因素。

3.3安全设备不足

我国煤矿开采的历史已经很长时间,部分的企业使用的开采设备过于老旧,生产系统存在缺漏之处,安全生产设备的缺失,容易出现重大的煤矿安全事故。在每个煤矿生产系统设计的时候,都会有对应的安全系统,安全系统中设置了许多的安全设备,能够在极大的程度在危机情况发生时保护工作人员的生命安全,在部分大型煤矿生产企业的生产系统调查发现,由于年久失修能原因,煤矿生产系统中是安全系统严重缺失,安全设备严重不足,企业在发现后仍然停工检修。造成安全事故一旦发生,便会使得大批的工作人员的生命受到威胁。

篇10:现代煤矿安全管理对策分析论文

4.1建立完善的安全制度

我国针对煤矿安全事故已经设立的相关的法律法规,督促企业重视安全生产,减少煤矿生产发生的人为灾害。在企业内部,应该建立完善的安全生产制度,定期对煤矿工作人员进行安全意识培养,并培养工作人员遇到突发情况的处理措施,培养工作人员能够熟练的使用生产系统中的安全设备,尽可能的使得每个员工掌握生存自救的能力。

4.2建立完整安全监察体制

煤矿安全监察体制的`建立,要从政府到企业,形成完成的,煤矿安全监察系统,在严密的去监控之下,保障煤矿生产的安全。首先是政府需要建立煤炭行业的安全生产监督机构,定期对各个煤矿企业的安全监察机构以及生产系统进行监察,企业要设立安全监察机构,对企业的生产系统以及工作人员进行监督,最终形成一套完成的安全生产信息网络,能够做到时时刻刻的监督各个企业的生产状况,从而保障生产的安全。除此之外,政府还应该建立责任追究制,督促每个煤矿企业都能够重视安全生产,如果发生煤矿灾难,要对相关责任人追究到底,依法保护工作人员的生命安全,并且严惩监管不利的安全单位负责人。

4.3引进先进的煤矿开采技术与理念

随着科技的发展,各个发达国家在煤矿开采上都建立的较为完善的开采体系,几户不会发生煤矿安全事故,针对这点,我国有必要引进国外先进的煤矿开采技术与设备。我国引进国外的较为先进的煤矿安全设备,并不能从根本上保障的煤矿开采过程的安全性,要做到安全生产,最为重要的还是使得人、环境、系统达成统一,而我国面临的最大的难题就是人员素质的问题。我国的煤矿企业应该提高采矿人员你的入职水平,保障员工具有较强的安全意识并能够熟练的使用煤矿安全设备,培养其应对突发事件的能力。

5结语

我国的煤矿安全管理目前还是较为缺失的,所以造成了十几年来频发煤矿坍塌或爆炸等安全事故,严重伤害的工作人员的生命健康权,造成了极其恶劣的社会影响,所以在新的形势下,提高煤矿安全管理是政府与煤矿企业必须做好的一项工作。煤矿企业应该重视安全生产,在一定程度上改进生产系统,保障每个工作人员拥有足够的安全设备,除此之外,煤矿企业要建立较为先进的安全管理制度,并不断革新企业是生产技术,在安全生产的情况下来提高企业的生产利润,这是煤矿企业进行可持续发展的必经之路。

参考文献:

[1]田水承,赵泓超,裴俊斌.煤矿安全管理问题分析与对策探讨[J].煤矿现代化,(02).

[2]李川田,马涛,杨国梁.煤矿安全管理的探讨及对策[J].科技情报开发与经济,(13).

篇11:建筑工程管理现状分析及对策论文

建筑工程管理现状分析及对策论文

内容摘要:近年来,随着我国改革开放步伐的持续加快以及整体国民经济水平的稳步提升,我国建筑行业迎来了前所未有的良好发展时机。本文对我国建筑工程管理的现状进行分析,并提出了对策。

关键词:建筑工程;管理;主要因素;对策

一、我国建筑工程管理工作中存在的问题

建筑工程管理工作是指:从建筑工程项目立项开始,经过招投标、整体规划、设计、工程造价、施工、竣工验收、房地产及其他建筑专业的管理,最终保证建筑工程项目实现“质量良好、成本低而效益高”的根本建设目标。目前,我国全面实行建筑工程项目管理工作的时间还比较短,而且相对缺乏系统、专业、深入的理论研究与探讨,导致了我国建筑工程管理工作中存在的问题、弊端、漏洞较多,急需得到有针对性的改进与完善。总体分析,我国建筑工程管理工作中存在以下问题。

(一)管理体制不健全。目前,我国建筑工程管理工作中,管理体制不健全是尤为突出的重点问题。健全的建筑工程管理体制要设置功能齐全的项目管理部门和机构,并根据工作的实际需求分别配备数量不等的人员,以满足工程管理中各项具体工作的要求。但是我国大部分建筑工程项目为了节省人员开支,大量削减工程管理部门,以及工作人员的数量,这就造成管理部门和人员的残缺,甚至引发了管理人员不得不身兼数职的现象。缺乏健全的管理体制,建筑工程的’管理工作也就无从谈起了。

(二)管理制度深入性不足。近年来,我国中央和地方各级建筑行业主管部门逐渐加强了对建筑行业的监督与管理力度,并相继颁布和出台了一系列建筑工程管理文件和相关规定。建筑行业的相关管理制度全部是由国内著名的建筑行业专家、学者、主管部门领导、具备丰富工作经验的工程管理人员共同研究、讨论,经过反复论证最终确定下来的。但是建筑工程管理制度在下发到各建筑工程单位以后,大多变会变质,其作用只是为了应付上级的检查,除此之外没有任何实际意义。建筑工程管理制度浮于表面,是我国建筑行业管理工作现阶段面临的主要难题。

二、影响我国建筑工程管理的主要因素

从表面形式来看,我国建筑行业呈现出了巨大的发展潜力和空间,但是国内部分建筑行业专业管理人士通过对相关数据、资料进行研究与分析后发现,我国建筑行业管理工作的发展速度相对缓慢,甚至部分地区出现了“停滞”发展的状态。以下方面为影响我国建筑工程管理的主要因素。

(一)主观因素。事物的发展与进步主观因素起着重要作用,如果在人的主观意念中排斥新事物的萌发,则必将扼杀这一新事物的成长和壮大。我国建筑工程管理工作的现状不容乐观,前景也难见光明,究其根本原因,与我国建筑工程管理人员主观意识中排斥先进、科学的管理理论与方法有极大的关系。由于我国大部分建筑工程管理人员坚持传统的管理理念和方法,在他们的主观意识中认为,传统的管理方式完全可满足现阶段建筑工程管理工作需求,无需耗时、耗力去进行修改与完善。建筑工程管理人员主观上不支持和配合管理制度的制定、管理体制的建立、管理责任制的明确、管理任务的具体化等工作内容,我国建筑工程整体管理水平较低的现象也就不难解释了。

(二)客观因素。影响我国建筑工程管理的客观因素,主要是指除建筑工程单位自身以外的一些相关机构和部门的因素。首先,政府建筑行业主管部门监督与管理的力度不足,是影响工程管理的―个重要客观因素。政府建筑行业主管部门具有协助建筑工程单位加强管理的权利和义务,但是由于受到多种原因的影响,政府部门的管理职能难以全面实施和落实。其次,由于我国工程监理单位及监理体制的起步、发展较晚,也无形中成为影响建筑工程管理的客观因素之一。监理单位是建筑工程管理工作的独立第三方参与者,其具有独立开展建筑工程全部项目审核与管理的权利,是有效促进建筑工程管理进步的新型体制之一,但是多数监理单位心甘情愿的被施工单位“束之高阁”,也就失去了监理的意义和效果了。综上所述,影响我国建筑工程管理的客观因素多是来源于外界,并且也较易得到解决。

三、如何全面提升我国建筑工程的总体管理水平

建筑工程的总体管理水平,已经逐步提升为衡量我国建筑行业发展与进步的重要指标。提升我国建筑工程的总体管理水平必须要坚持“与时俱进”、“勇于创新”的基本原则。全面提升我国建筑工程的总体管理水平的措施,主要有两点。

(一)新型建筑工程管理思路体系的建立。近年来,在我国建筑工程管理工作中,由于国内管理理论和经验的缺乏,导致了我国建筑工程管理思路体系始终难以全面确立。建筑工程管理思路体系的建立是一个专业性十分强的问题,必须由资深的建筑学科专家和具有丰富工作经验的管理人员共同来组织实施,才能最终实现。在建筑工程管理思路体系建立的过程中,首先要充分借鉴和学习国内外建筑行业先进的管理经验和理论,还要积极吸取世界上先进的建筑工程管理思路与方法,“并对各方面资料加以综合和整理,以实现建立一套符合中国建筑行业实际情况的工程管理思路体系。只有以健全的工程管理思路体系作为建筑工程总体管理水平提升的基本保障,才能确保我国建筑工程管理工作的有序进行。

(二)建筑工程管理理念的创新发展。管理理念是管理水平提升的理论基础和指导思想,也是提升建筑工程管理水平的重要元素之一。我国传统的建筑工程管理理念表面层次的内容较多,而相对忽略了对管理工作的实际效果和意义的研究与分析,这是极其不利于我国建筑工程管理工作发展和进步的。现代建筑工程管理理念的创新,主要是针对传统的管理理念而言的,即对传统的建筑工程管理理念进行适当的革新与完善,并要不断的填充现代化的管理元素和思想,以彻底实现建筑工程管理理念的创新发展。但是,在建筑工程管理理念的创新发展过程中,尤其要注意发展的速度与方向,创新发展的速度要适中,既不要冒进,又不要停滞不前;发展方向的选择也是很重要的,不要片面追求新理论、新观点、新思想,而是要结合中国国情,逐步建立一套具有“中国特色”的建筑工程管理理念。

参考文献:

[1]孙占军,马厚民.建筑工程项目管理丛书选编【M】,北京:中国建筑工业出版社.

[2]金晓丹.最新建筑工程监督与管理规章制度全集【M】.合肥:安徽文化教育出版社,

[3]宋发明,魏博,浅谈建筑工程管理中需要注意的问题及解决措施[M].甘肃建筑科技,,12

篇12:浅析环境工程管理现状对策分析论文

浅析环境工程管理现状对策分析论文

摘要:随着我国采矿行业的飞速发展,采矿工艺手段也日益完善。采矿工艺技术对采矿行业的发展有着重要的意义,在采矿作业中采矿工艺选择的科学性,工艺技术质量的优劣等因素,都是影响采矿的安全性,如果不做好采矿的安全隐患预防措施,严重的可能会威胁到人员的生命财产安全。因此,为了针对性的找出合理性的解决方案,重点对相应的安全隐患问题展开了详细的探讨,并且找出合理化的解决意见,希望在今后的工作中能够发展得更加顺利。

关键词:采矿工程;不安全因素;对策

矿产资源作为人类生活以及生产中不可或缺的重要资源之一,而采矿作业的主要目的就是应用恰当的工艺手段对地表或是地表下面的资源做好开采工作。采矿工艺技术的整体品质对采矿作业的效率、安全方面带来直接的影响。因此,采矿工艺一定要实现与时俱进的目的,只有这样做才可以符合矿产生产以及企业的发展。对此,本文主要从以下几方面对采矿安全隐患及对策进行研究,提出合理化建议,旨在和同行之间进行沟通,为我国的采矿行业做出贡献。

1采矿中的不安全因素分析

1.1采区井巷工程施工因素

在采矿工程中,主要可以分为几个组成部分,而在井巷工程中,其不安全隐患主要有以下三个方面。首先是在施工过程中没有对曲率半径进行合理的选择,这样就会造成在运输过程中存在极大的安全隐患。以某井巷工程为例,在运输过程中采用了自粘式电机车,对曲率半径控制在12m至15m之间,采用其他的运输方式,那么曲率半径就会适当的进行改变,通常在巷道中的曲率半径是较大的,但是这样就会造成钢丝绳磨损严重的现象,甚至会出现伤人的情况,为运输带来一定的困难。针对这一现象,需要在井巷工程施工的过程中对曲率半径加以合理的控制,这样才能得到更加安全的保障。另外是在车场设计的过程中,选择单道起坡的过程中经常会为了成本问题出现偷工减料的现象,这显然是与工程的质量背道而驰的,更严重的是会为施工人员的人身安全造成影响,针对常见的施工方案,一种是采用双道起坡轨的方式,另一种就是单道起坡轨的方式,在采用后者进行施工的过程中,主要的特点是不需要大工程,采用前者的设计方案,工程量明显增大,所以在很多工程施工的过程中都采用后者施工,在这种情况下需要在岔道的位置上应用人工主推的方式进行使用,保证车辆可以顺利的通过,但是这一方法会对工作人员带来一定的不安全因素,如果想要降低安全隐患,则需要采用双道起坡轨的方式。

1.2开拓巷道施工过程中存在的不安全技术因素

除了上述的不安全因素以外,在开拓井巷的过程中也会有问题的出现。首先是在开拓的过程中,对于车场双轨之间的距离控制较小,通常都不到1.3m,有些甚至在1.2m,在这种情况下就会经常出现施工人员发生挤伤的现象,针对这一情况一定要对安全间隙加以合理的控制,做好周全的考虑,至少要保证在1.4m以上,始终将施工人员的安全性放在第一位。以避免安全事故的出现。其次是在保墙高度的设置方面,很多采矿工程都不满足实际的安全值范围,达不到这一范围显然就会埋下安全隐患。第三,在对井巷进行支护的过程中,如果对顶管没有进行合理的支护,就会产生垮塌的现象。这需要从两方面进行考虑,一是采用锚喷技术的过程中,刚度与预应力扩散对支护效果会产生直接的影响,所以应该从这两方面的管理因素加以考虑,保证最终的效果。此外对于围岩在施工中出现而对裂缝现象也应该加以合理的管理,找出有效的控制的要点,保证其承载能力,从而得到更加理想的稳定性。在软岩井巷支护及管理中,其一,强化金属网或喷层的强度与刚度,对于薄弱环节应加大锚梁支护,增强围岩表面的约束力,防止井巷破碎区不断向纵深方的发展;其二,在支护过程中,要适时实施二次支护,增加支护强度,在初期支护的时候,要有一定柔性,井巷不失稳状况下,允许井巷围岩具有较大变形,充分释放软围岩能量,支护后期,就要加大强度与刚度,控制好围岩变形或者支护的过量变形。

1.3采矿通风不达标带来的不安全因素

在矿山实际生产中,许多非煤矿山不注重通风安全。多数中小型矿山没有按设计安装主扇风机,理由是云南山高坡陡,空气自然流通。在掘进及采矿中用局扇进行通风时,风筒口距离掘进工作面及采场作业面的距离远大于规程要求的10米。现场员工经常不堪井下空气潮热而汗流浃背,不得不赤臂上岗。有些矿山为了节约电费,下午放炮后不开风机通风,而是采用自然流通消散炮烟,结果第二天员工下井后炮烟中毒。通过矿山安全标准化建设,强制性要求矿山必须安装主扇风机,完善通风系统,并安装井下监测监控系统,对井下风速、风量及空气质量进行监测监控,确保井下作业过程员工身心健康。

2提高采矿工程施工安全管理的措施

因采矿工程的.工作环境特殊,作业条件具有不可知性和多变性,是一项危险性较大的工作。为做好对矿产开采安全事故的有效预防,实现对采矿安全管理的进一步优化,应主要从以下几个方面进行:

2.1平衡安全与效益的关系

在采矿过程中,应将“安全第一”作为必须坚持的首要原则。短期看来,矿藏开采重视安全性会对企业提高效益起到一定限制作用,但安全性的提高与效益的提高并不是不可兼得的,这要求采矿企业管理者平衡安全与效益的关系,坚持两手抓,以在保证采矿生产安全性的同时兼顾经济效益。

2.2落实基层班组建设,夯实安全管理基础

在安全管理规划中纳入班组建设,以扭转其轻安全、重生产的倾向,可以为采矿安全性夯实基础。同时,通过有效班组考核等机制,可以为班组提供一个具体、科学、规范的平台,并鼓励班组进行自查自纠,从而给安全管理工作提供有力支持。此外,班组还要兼顾安全检查工作,保证采矿中的各项法律法规、方针政策和指示指令得到贯彻落实。将基层班组建设作为采矿安全管理工作的重心,从标准、考核等环节入手,建立安全质量管理体系,保证安全生产许可制度的认真实施,从而为采矿安全管理工作夯实基础。

2.3强化从业人员安全培训,有效提升其综合素质

安全教育是提升从业人员安全意识和综合素质的重要途径,因此,在采矿企业中应抓好对工作人员的安全培训,通过举办定期或不定期的安全强制培训,强化员工的安全意识,提升其综合素质,从而为安全开采的实现奠定坚实的基础。结束语总而言之,本文主要对采矿安全手段在采矿作业中的运用情况进行了研究有着重要的意义。由于地质条件以及四周环境的不同,所应用的采矿手段也是不同的,而不同的采矿手段,其采矿工艺流程、相应的设备、开采的次序以及安全控制措施等方面也存在一定的差异性。因此,相关单位一定要结合具体的状况科学的选择适宜的采矿手段,从而为企业带来最大化的经济效益,为我国的经济建设做出贡献。

参考文献

[1]周瑞龙.现代化采矿工艺技术在采矿工程中的应用与分析[J].世界有色金属,(18)

[2]悦智宇.采矿工艺技术改造措施[J].中国科技信息,(15)

[3]乔登攀,程伟华,张磊,等.现代采矿理念与充填采矿[J].有色金属科学与工程,(2).

篇13:煤矿安全管理分析与对策论文

1煤矿安全管理的整体现状

当前,在大中型煤矿企业,无论是国有企业还是私有企业,在煤矿安全管理中还是存在很多的漏洞,每年安全事故时有发生。在2014年的煤矿事故统计中,发生的安全事故达2000余起,死亡人数约千人。因此,煤矿安全管理仍然是一个不容忽视的关键性问题。在突出“以人为本”的方针政策中,一些煤矿企业的安全管理体系不完善、不全面以及不规范,这些综合影响因素的存在,都不利于企业的安全发展[1]。同时,在技术控制方面,还存在施工技术等方面的不安全因素,比如通风系统的设计不合理,这样,就不能营造良好的作业环境。同时,在煤矿安全事故的处理中,各个部门的应急处置、综合协调能力还没有充分发挥出来,也没有构建安全管理的系统平台,这样,就不能更加规范化的做好相关的服务工作。

2我国现在煤矿安全管理存在的相关问题

2.1检查体系有待进一步健全

在当前的煤矿安全检查体系中,由于受到传统思想以及旧体制机制的影响,在监管力度的形成中,虽形成综合性的监管模式。但在检查体系的运作中,存在着一定的瓶颈。

(1)在煤矿安全检查体系中,有些监察管理体系的组织建设还需完善。在个别的监察机构运行中,有些监察人员是一岗多职,造成监察工作在具体运行中交叉、不完善、不规范;

(2)没有实行动态化的监测手段。在现行的安全监管体系中,没有定期或不定期地对煤矿进行抽样监察,也没有构建动态化的数据控制系统,对于煤矿井下防尘管理、通风设备、地质条件等因素都没有形成精细化的管理模式。由此在整个管理中,也就缺少相应的数据库处理模式,不能形成相应的综合安全控制系统[2]。

2.2安全管理技术有待进一步提升

相比以往的安全控制技术,现在的技术有了很大的提升。一些新技术、新管理模式在安全管理中发挥着很大的作用。但是,在国内的一些煤矿企业中,没有结合本地区的经济条件、环境状况以及市场开发等方面的因素,因此在技术投入、企业文化、组织结构、权利制约等方面的综合运用中,还存在片面化、简单化的现象,没有将安全管理技术的责任进行一一分解,管理方法也缺少现代质量体系的技术控制点[3]。

2.3安全管理意识有待进一步强化

在煤矿安全管理中,既包括煤矿企业的决策者,也包括项目建设的总负责人、工程师、监理人员以及相关财务会计人员。但是,在现在一些煤矿企业中,由于人员管理不到位,导致在煤矿工作中的整体环境相对低下,没有自上而下的垂直化责任管理模式,在质量控制与安全意识的氛围形成中,在缺少高技术人才的情况下,不能及时发现煤矿生产运作中需要注意的安全点,在一些安全细节的处理中,不能形成规范化的处理,这样,也就不能凸显出在技术控制中的综合作用。

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