个人简历! 个人简历（最新4篇）

简单的个人简历模板 篇一

类型： 全职

婚姻： 未婚

院校： __大学

电脑： 一般

主修： 文科

英语： 无

求职意向INTENTIONOFJOB

工作职位： 点心厨师|面包/面点师傅 佛山禅城区

求职状态： 找工作，随时到岗

发展方向： 专注发展广式面点类技术，持恒心在这一行发展下去

培训教育DESCRIPTIONOFJOB

2009年06月毕业

茂名市第十中学 高中 文科

技能特长SPECIALSKILL

在茶楼学了两年，大部分产品都有制作经验。然后在连锁蒸包店练出了出品速度

工作经历EXPERIENCEOFWORK

2017年05月-2019年06月(2年1个月)

包原味/面包师傅

工作内容：负责出品所有的蒸包。

离职原因：老板表弟要顶位

2015年03月-2017年05月(2年2个月)

茂名荔晶大酒店/点心学徒/熟笼

工作内容：主要负责茶市熟笼，制作叉烧包核桃包之类的面包，包饺子与馅料的制作

自我评价EVALUATIONOFSELF

适应各类工作环境，吃苦耐劳。。

实用个人简历模板 篇二

男 | 176CM | 48岁 | 5年以上工作经验 | 大专 | 公共关系 | 不想透露

沟通能力强 学习力强 执行力强 有亲和力 诚信正直 责任心强 雷厉风行 沉稳内敛 阳光开朗 善于创新 有创业经历

求职意向

希望职位： 人力资源总监 行政总监

工作类型： 全职

目前月薪： 10000元(人民币)

其它要求： 包食宿

期望月薪： 10000元(人民币)

自我评价

本人有多年管理实际经验，对企业极其负责的思想去管理企业，我相信企业有我，我会使企业不断的完善和发展。

工作经历

浙江鸿德拉链有限公司

2017年03月 — 2018年03月[1年]

私营企业|综合性工商/实业公司 职位：人力资源总监

工作描述： .负责部门内全面管理工作。

(1)制定部门年度工作计划和阶段工作计划，并监督执行。

(2)根据工作计划，负责部门内工作任务分工，合理安排人员。

(3)负责部门下属员工的培训、指导、考核和监督管理，参与本部门关键岗位员工的招聘筛选工作。

(4)负责协调本部门与其他部门间关系。

2.组织制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、检查执行情况。

3.根据公司的整体发展战略规划，组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案，对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案。

4.统筹监控招聘工作，甄选合适的人员。

5.组织公司薪酬福利管理工作，监督公司年度薪酬福利计划及薪酬福利调整方案的编制，审核月度薪酬福利发放统计表。

6.组织公司员工的绩效管理工作，审定绩效考核结果。

7.统筹监督制定公司员工的培训计划，审定、监督根据公司发展需要安排的培训课程。

8.监督劳动合同的签订，组织受理劳动争议和员工投诉，并联合相关部门妥善解决。监督各类人事事务工作的开展，考勤、各类人事档案的归档保管、录用退工、入职离职手续办理等事宜。

9.完成上级交办的其他相关工作。

温州精艺洁具有限公司

2013年04月 — 2016年12月[3年8个月]

私营企业|综合性工商/实业公司 职位：人力资源总监

工作描述： 协助领导制定工作计划，起草文件、报告、总结规划、决定、及以公司名义发出的行政公文。2. 协助领导做好公司各部门的考核、监督及协调工作，督促检查各部门工作计划的落实情况与规章制度的执行情况。3. 负责协调公司股东会、董事会、监事会的联络与会议筹备工作。4. 协助领导做好日常工作，组织、安排公司会议，做好记录，检查决议落实情况，及时汇总向公司领导汇报。5. 负责公司的机要管理与_;档案管理工作(各类档案资料的内部收集、整理和归档)。6. 负责各种公文、函电、报表等文字资料的签收、拆封、登记、呈报，传阅、催办，并做好整理归档工作。7. 负责来客来访的接待工作(包括信访接待与处理)。8. 负责公司工商年检、变更及各类合同的收集与管理，以及法律事务工作。9. 协助领导组织处理公司内部各种突发性事件。10. 做好员工交通、车辆管理工作。11. 做好办公用品管理工作。12. 做好公司印章管理工作。13. 负责公司安全生产与安全保卫工作(二)人力资源管理1. 负责公司组织机构及岗位设置、变动的管理2. 负责员工招聘工作人员需求预算、岗位描述、招聘要求、招聘和面试的日常工作、招聘进度、成本/渠道/效率的分析、试工转正、晋升、转岗管理等3. 负责劳动关系管理合同工录用/退工、外地劳务工管理、人才引进/居住证手续、员工合同的签订/续签(含各类补充协议)、合同编写/修订、员工慰问、新员工报到手续、出国人员报批手续、离职人员违约处理4. 负责薪资福利管理薪酬福利情况调查及计划建议、工资奖金日常操作/管理、四金/保险/津贴日常操作和管理、人事统计报表、年度增资(加薪)、实习/见习人员的费用发放及统计、劳动人事年检5. 负责员工考。

浙江兆隆金属制品有限公司

2004年03月 — 2012年11月[8年8个月]

私营企业|综合性工商/实业公司 职位：人力资源总监

工作描述： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；5、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；6、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)7、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；8、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；9、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续；12、做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作13、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理；14、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜；15、定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成；16、其他突发事件处理和领导交办的工作。

温州宏鸿光学公司

2003年05月 — 2006年10月[3年5个月]

私营企业|商业/贸易/进出口/批发/零售 职位：人力资源经理/主管

工作描述：

乐清市红光电器厂

1999年03月 — 2002年11月[3年8个月]

私营企业|电子/通讯/电器 职位：行政总监

工作描述：

教育培训

四川教育学院 (1990年09月 – 1983年07月)

学历教育 | 公共关系 | 大专

相关描述：

相关技能

安全管理员 | 精通 | 120个月 汉语 | 精通

证书荣誉

安全生产管理先进个人 | 2011年12月 温州市工会积极分子 | 2014年03月

简单的个人简历模板 篇三

类型： 全职

婚姻： 已婚

院校： __大学

电脑： 一般

主修： 烹饪

英语： 无

求职意向INTENTIONOFJOB

工作职位： 食堂厨师 佛山市

求职状态： 找工作，随时到岗

发展方向： 希望我的出色的厨艺能能有好的环境得到发挥。。

培训教育DESCRIPTIONOFJOB

1999年06月毕业

铁场中学 高中 烹饪

技能特长SPECIALSKILL

擅长菜式有。。粤。潮。川。湘。台湾。日本。客家菜。海鲜野味等等！

工作经历EXPERIENCEOFWORK

1999年～2001年佛山南海东鱼港

2001年～2005年佛山普立华高层管理餐。。

2006年～2010年佛山利华达集团主厨

2010年～2015年佛山弘兴医药厨房主管

自我评价EVALUATIONOFSELF

本人热爱本职工作。。在餐饮行业有20年以上从业经验。。厨艺精练。。精通各样菜式。。不怕苦。。不怕累。。爱干净。。座右铭。。。。真金不怕火练

简单的个人简历模板 篇四

类型： 全职

婚姻： 未婚

院校： __大学

☆www.baihuawen.cn☆

电脑： 熟练

主修： 山东省高唐职业技术学校

英语： 无

求职意向INTENTIONOFJOB

工作职位： 安全消防|防损员 佛山市

求职状态： 找工作，随时到岗

发展方向： 想在佛山长期发展，

培训教育DESCRIPTIONOFJOB

2001年01月毕业

山东职业学院 中专 山东省高唐职业技术学校

技能特长SPECIALSKILL

安全管理，队伍管理，

工作经历EXPERIENCEOFWORK

2015年12月-2016年12月(1年)

南海跨客城进口商品商场/安防主管

工作内容：安全检查，消防检查，员工培训，人员监督，商品损耗控管，地方行政部门沟通

离职原因：业绩太差

2012年03月-2014年12月(2年9个月)

大润发超市/安防主任

工作内容：消防检查，损耗控制，人员培训，员工各项违规监督！门禁控管，

2006年11月-2011年11月(5年)

佛山市公安消防部队/班长

工作内容：辖区灭火救援，消防培训，实地演练

离职原因：到期

自我评价EVALUATIONOFSELF

沟通能力强，执行力强，雷厉风行，诚信正直，善于创新，学习力强，责任心强，人脉广，有亲和力，