员工离职证明 篇一
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
____年__月__日
最标准的离职证明 篇二
xx（姓名），xxxxxx（性别），身份证号：xxxxxxxx，于xx年xx月xx日申请离职，经研究，xx年xx月x日批准其离职。
双方商定：离职后，办好交接工作；对于前期工作中的遗留问题，xxxxxxxxxxxx（姓名）须不定期来我公司，及时协助本单位解决相关问题。根据相关保密协议，xxxxxxxxxxxx（姓名）不得在“与我公司存在竞争关系”的公司任职；不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术，一年之内不能从事相关行业。
特此证明！
xxxx公司（加盖公章）
xx年xx月xx日
离职证明 篇三
姓名：，男，身份证号码：，自___年月日入职我公司担任xxx部xxx一职，至___年月日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。
xx部经理（签名）
xx公司盖章
日期：
离职证明书 篇四
xxx（姓名），xxx（性别），身份证号：xx，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xx（部门）的xx职务，由于xx原因提出辞职。经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。特此证明！
公司名称（加盖公章）
xx年xx月xx日
离职证明 篇五
甲方：x（单位名称）
乙方：x（单位职员）身份证号：
乙方原为甲方xx（部门）的（职务），于xx年xxx月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
甲方（签章）：
甲方代表签字：x
乙方签字：x
xx年xx月日xx年xxx月x日
注意：被开除的员工是填写“开除证明书”，而不是填写离职证明书。
离职的证明 篇六
甲方：xxxxxxxxxx（单位名称）
乙方：xxxxxxxxxx（单位职员）身份证号：xxxxxxxxxxxx
乙方原为甲方xxxxx（部门）的xxx（职务），于xxxx年xxx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
甲方（签章）：
甲方代表签字：xxxxxxxxxx
乙方签字：xxxx
年xxx月xx日
xx年xxx月xx日
离职证明怎么写 篇七
甲方：_________________________________公司
乙方：___________________身份证号码：_____________________________________
乙方原为甲方职工，于_________年_____月_____日经双方协商一《白话文·www.baihuawen.cn》致解除劳动合同。甲、乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。
特此证明！
甲方（签章）：
乙方签字：
_________年_____月_____日
离职证明 篇八
兹有__（姓名）于__年__月__日至__年__月__日期间在我公司担任__职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因__原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。
特此证明
__公司单位（盖章）或人事章
__年__月__日
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